报告：今年企业员工薪酬平均增长9.1%

根据对100家各行各业典范企业的调查显示，2013年薪酬平均增幅9.1%，其中一线雇员的薪酬增速明显高于其他层级的员工。从中国知名人力资源服务商前程无忧发布的一份《典范100家企业培训和薪酬报告》中获悉，有部分企业薪酬支出增长超过企业收益增长。“人力成本高”几乎为每一家企业提及，很多企业均预期，“人力成本仍将继续较快增长”。

据悉，该份报告是从今年4月开始，先对38万活跃雇主进行筛选，然后从212家企业进行了问卷、参观、采访和详尽的数据分析。据调查，100家典范企业2013年的薪酬增幅9.1%，略高于2012年GDP的增长率。

“今年薪酬增幅较高的典范企业的薪酬水平并非行业最高，一线雇员的薪酬增速明显高于其他层级的员工。”上述报告指出，销售和生产类职能的薪酬增长较快。据介绍，2013年，市场回暖的制药和能源化工行业的典范企业涨薪较高，而薪酬较高的金融保险、机械制造和汽车零配件等行业平均加薪低于9%。

在人力资源管理挑战的调查中，“人力成本高”几乎为每一家企业提及，同时“人力成本仍将继续较快增长”也是典范企业的共识。研究报告指出，“为吸引和保留员工，典范企业中2013年薪酬支出增长超过企业收益增长的并非个别。”